Visor judicial - Blog

Visorjudicial
Blog
¿Cómo se castiga el acoso laboral en Ecuador?
architecture Ecuador El acoso laboral, también conocido como mobbing, es un delito en Ecuador y puede resultar en penas de prisión que van desde 6 meses hasta 2 años, además de sanciones económicas. Esta normativa busca prevenir y sancionar el acoso y la discriminación en el ámbito laboral, protegiendo la integridad y el bienestar de los trabajadores.

Quieres saber si alguna persona esta procesada por algun caso o delito?

Consulta aqui: Visorjudicial.com




Tambien te puede interesar:

¿Cuáles son las consecuencias legales del delito de robo con violencia en Ecuador?
Ecuador El robo con violencia, que implica la sustracción de bienes mediante el uso de violencia física, es considerado un delito en Ecuador y puede ...


¿Cuáles son las consecuencias legales del delito de falsificación de documentos públicos en Ecuador?
Ecuador El delito de falsificación de documentos públicos, que implica la creación, alteración o uso de documentos públicos falsos, es considerado un ...


¿Cuáles son las consecuencias legales del fraude al consumidor en Ecuador?
Ecuador El fraude al consumidor es un delito en Ecuador y puede conllevar penas de prisión que van desde 6 meses hasta 2 años, además de sanciones ec ...


¿Cuáles son las consecuencias legales de la responsabilidad civil extracontractual en Ecuador?
Ecuador La responsabilidad civil extracontractual, también conocida como responsabilidad por daños y perjuicios, es regulada en Ecuador y puede conll ...